01/07/26
Pós-Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS
Aprofunde seus conhecimentos com a Pós-Graduação EAD em Administração de Recursos Humanos. Capacite-se para gerir talentos, otimizar processos e liderar equipes com foco em resultados.
O Curso de Pós-Graduação EAD ofertado pela Faculdade Fasul Educacional, inscrita no CNPJ sob n° 21.558.886/0001-63, Instituição de Ensino Superior devidamente credenciada pelo Ministério da Educação (MEC) para a oferta de cursos na modalidade a distância (EAD), conforme Portaria n° 499, de 08/07/2021, DOU de 09/07/2021.
A Faculdade Paulista atua exclusivamente na divulgação e gestão comercial e educacional dos Cursos.
O Certificado de conclusão será emitido pela Faculdade Fasul Educacional, nos termos da Legislação vigente.
Salário médio na área de GESTÃO
A pós-graduação é um diferencial competitivo para atuação em gestão, habilitando o profissional para assumir funções mais estratégicas e especializadas.
*Fonte: Glassdoor. Informações de mercado sobre salários de profissionais da área de gestão, obtidas por meio de pesquisa institucional.
Profissional graduado
Profissional especialista
Para quem esse curso é indicado?
Competências
Desenvolva habilidades sólidas para a gestão estratégica de recursos humanos. Aprenda a aplicar ferramentas modernas de atração, retenção e desenvolvimento de talentos, alinhando a gestão de pessoas aos objetivos operacionais da empresa.
Público-alvo
Indicado para profissionais com ensino superior completo, especialmente nas áreas de Administração e Negócios, que desejam aprimorar suas habilidades em gestão de pessoas e liderança corporativa.
Mercado de trabalho
O especialista em Recursos Humanos encontra oportunidades em empresas de todos os portes, atuando como business partner, gestor de talentos, analista de RH e consultor. A área exige profissionais capazes de alinhar desenvolvimento humano às metas de negócios.
Grade curricular
GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
60 horasTOMADA DE DECISÃO E INTUIÇÃO
60 horasTREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO
60 horasRECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAS
60 horasPSICOLOGIA NAS ORGANIZAÇÕES
60 horasSEGURANÇA DA INFORMAÇÃO
60 horasMETODOLOGIA DE AUDITORIA INTERNA
60 horasGESTÃO DE CARGOS E SALÁRIOS
60 horasÉTICA E RELAÇÕES INTERPESSOAIS
60 horasAVALIAÇÃO DE DESEMPENHO E GESTÃO POR COMPETÊNCIAS
60 horasCONTRATOS EMPRESARIAIS
60 horasDESENVOLVIMENTO DE EQUIPES DE ALTO DESEMPENHO
60 horasTotal:
720 horasO QUE NOSSOS ALUNOS DIZEM...
DÚVIDAS FREQUENTES
Indicado para profissionais com ensino superior completo, especialmente nas áreas de Administração e Negócios, que desejam aprimorar suas habilidades em gestão de pessoas e liderança corporativa.
Você preenche os dados, escolhe carga horária e plano de pagamento, e a jornada é enviada para finalização digital.
Sim. A página do curso apresenta a estrutura curricular organizada por variante ou carga horária, quando disponível.
A página apresenta as opções retornadas pela API da instituição, permitindo selecionar a condição disponível para a carga horária escolhida.











